根据2017年中小学职称评审工作的文件要求，中小学教师职称评审实行评聘结合，严格在核定的空岗范围内按1:2比例进行申报，结合我校本年度现有指数情况做如下说明：

1、高级教师待聘人员39人，因本年度没有空余指数，无参评指数

2、一级教师岗位现有指数10个，待聘人员7人，故空余指数3个，按比例要求允许6人申报。

3、二级教师岗位现有指数11个，待聘人员4人，故空余指数7个，按比例要求允许14人申报。

4、以上各级职称评审计算机不作必备条件，论文不做数量要求，作为评审时的参考因素。

5、年度考核及继续教育等其他相关申报条件要求参照校园网《正高级教师评审通知》附件中的文件要求执行。

6、学历、职称聘任年限截至到2016年12月30日，各项业绩的取得时间截至到职称申报前。

申报一级教师，须具备下列条件之一：

（1）具有博士学位；

（2）具有硕士学位，受聘二级教师岗位满2年；

（3）具有大学本科学历，受聘二级教师岗位满4年；

申报二级教师，须具备下列条件之一：

（1）具有硕士学位；

（2）具有大学本科学历，见习1年期满并考核合格；

请各位老师认真解读文件，具备职称申报资格的老师报名截至时间2017年11月10日，上交材料的时间：2017年11月22日。

联系人：韩老师  联系电话8319977